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心身共にイッパイイッパイだった10日間

会社の入り口から出口までをプロデュース。手続きばかりの事務屋ではなく、現場に入って法律論では解決しない会社のマネジメントを根本から改善します。
現場主義を通じて経営陣と社員の橋渡し役を務めます。
学び合いコーチし合い成長し合う組織と人を育てます。

合同企業説明会に参加した大学生＝3月、千葉市の幕張メッセ　就職活動で企業の内定を得た2018年春卒業予定の大学生のうち、内定を辞退した割合を示す「内定辞退率」が10月時点で64.6％となったことが13日、就職情報サイトを運営するリクルートキ...

今や社会人の2人に1人が転職している時代。総務省の労働力調査でも2016年の転職者数は306万人。7年ぶりに300万人台の大台に上がったとニュースになり、これからも転職人口は増加予測。そこで本連載では...

「貯金するのが苦手な人」というのは、必ず皆さんの周りにいるはずです。一方、逆の人、すなわち「貯金が得意な人」もいるはずですが、いったい誰がそういう人なのかはよくわかりません。なぜなら、人は自分がたく…

アップルがiPhone Xの価格を1000ドルとしたことは、ティム・クックが描く今後のiPhoneの戦略を物語っている。アップルはiPhone Xを未来のスマートフォンとして売り込もうとしているが、アップルの利益率は維持できたとしても、iP

2014年11月に施行された「過労死等防止対策推進法」において、11月は「過労死等防止啓発月間」と定められた。 これに伴い、現在、「過重労働解消キャンペーン」の一環として、労働基準監督署が中心となり、長時間の過重な労働に

IBMの調査レポートによれば、世界のデータの約90%はなんと、過去2年で作られたそうだ。また、ヒラリー・クリントンの元参謀で未来学者のアレック・ロス氏は、デジタルデータは毎年50％ずつ増えていると指摘する。しかし、経営者やマーケターがどれほ

長時間労働の是正には、なにが必要なのか。今年リクルートワークス研究所が全国4.8万人の「労働実態」を調査した結果、労働時間は同じでも…

世代間の価値観の違いを乗り越え共存していく大切さを説く尾原和啓氏が、日本のビジネス文化を語る。