【いい転職・悪い転職】子会社差別に激怒の日々……裏切り者＆おブス枠の転職貧乏～その１～
日本人は転職を繰り返す者を小馬鹿にする傾向がある。しかし、転職をしたから見えることもあるんだよ。
新卒から定年まで同じ会社ってのも立派だけど、人間的な視野は狭くなるよね。
新卒から定年まで同じ会社ってのも立派だけど、人間的な視野は狭くなるよね。
佐藤憲彦オフィシャルブログ
日本で唯一のナポレオン・ヒル米国財団本部認定トレーナー資格を持つ社会保険労務士の佐藤憲彦 “人と組織のリーダーシップを開放し各々の目的に導く”人事部長のいない会社の為の社外人事部です
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